Článek pochází z vedomosti.ru
Zaměstnanci hliníkových závodů Bratsk a Irkutsk (BrAZ a IrkAZ) UC Rusal mohou být propuštěni, informuje Interfax. Na obou závodech pracuje celkem asi 6 000 lidí, dalších 3500 v pomocných a souvisejících podnicích, jejichž zátěž závisí na BrAZ a IrkAZ. Agentura uvádí, že až 10-15% pracovníků obou závodů může být propuštěno.
Snížení v továrnách UC Rusal vyvolá sociální napětí, tvrdí Olga Nosenko, zástupkyně Legislativního shromáždění Irkutskské oblasti. Připomíná uzavření buničiny v Bajkalsku v roce 2013, kdy pracovníci představili stávky a pokračovali v hladovkách. Pro firmu Bratsk je hliníková továrna jedním z hlavních zaměstnavatelů. IrkAZ je považován za městský podnik Shelehov. Podle Federální státní statistické služby pro rok 2016 žije v Bratsku 232 875 lidí a 47 493 v Shelehově.
Pokles výroby je důsledkem ztráty velkých zahraničních odběratelů hliníku po zavedení amerických sankcí. Oleg Děripaska, hlavní majitel UC Rusal, se setkal s vedením podniků Irkutsk, bude rozhodnutí o škrty být provedeny v červnu 7-10, informuje „Interfax“. Mluvčí UC Rusal odmítl komentovat škrty. Místní zástupci, starostové měst a místní odborové organizace nicméně diskutují o nadcházejícím propuštění. "Vědomosti" zhodnotili možné scénáře vývoje událostí.
Co se děje v Bratsku?
Bratsk Aluminium Smelter je největší v Rusku, pokud jde o objemy výroby. Podle výroční zprávy společnosti UC Rusal vyrobila v roce 2016 více než 1 milion tun obchodovatelného hliníku, což je zhruba třetina všech výrobků společnosti. Na Braz zaměstnávala 4000 lidí, má asi 1400 pracuje v oboru UC Rusal ruské strojírenské společnosti v Bratsku, řekl Nikolaj Evstafiev, předseda regionální pobočky Irkutsk na Báňské a hutní unie.
Vedení podniku neinformovalo o slevách, říká Sergej Skovpin, předseda výboru odborů BrAZ. "Budovy kouří, lidé vezmou lidi do továrny, dělníci jsou krmeni, rozdávají si své kombinézy, všechny jsou v normálním režimu," tvrdí. Skovpin říká, že lidé dostali mzdy bez odkladu na měsíc březen a zálohu na duben.
Zástupci správy Bratska tvrdí, že o redukcích nevědí. Starosta Sergej Serebrennikov řekl „Vedomosti“, že neví nic o propouštění v závodě v Bratsk stabilní situace víte, a společnost „plní všechny povinnosti v plné výši.“
Co se děje v Shelehově
Neexistovala žádná setkání s týmem v hliníkovém závodě Irkutsk, říká Alexander Titov, předseda odborové komise IrkAZ. Říká, že závod nezmenšuje objem výstupu, tým obdržel peníze včas.
IrkAZ se nachází v Shelehově, pouhých 20 km od města Irkutsk. Podle výroční zprávy vyrobila závod v roce 2016 415 000 tun komerčního hliníku. Společnost zaměstnává zhruba 2200 lidí a asi 2000 lidí je zaměstnáno v souvisejících odvětvích: v továrně na výrobu hliníkového prášku Sual-PM, v odvětví ruské strojírenské firmy a továrny křemíku, říká Evstafiev.
řezy otázku položenou na zasedání Rady ze dne Small Business na okresní správy, řekl Shelekhovsky podnikatel zúčastnil jednání. Zástupce místní zaměstnanosti středu na jednání uvedl, že oznámení o snížení byly hlášeny, na počátku dubna na záznam stál jen čtyři ovladače IrkAZ.
Při správě Shelekhov městská část řekl, že setkání v kanceláři starosty o situaci v Irkutsku Aluminium Plant nebyl. Podle správy úředníky, tyto otázky jsou projednávány pouze na chodbách s představiteli závodu, ale i v soukromých rozhovorech IrkAZ průvodce nepotvrzuje, že možnost propuštění. V Shelehovově administraci neodpověděli na žádost Vedomosti. Starosta města Irkutsk odmítl předvídat důsledky pro město, "protože nevěděl o rozsahu škrtů."
Jak stahovat produkci
Osud hliníkových rostlin v oblasti Irkutsk závisí na tom, jak rychle UC Rusal najde nové trhy. Jak již bylo uvedeno ve Vedomosti, v dubnu může pokles exportu UC Rusal dosáhnout 20%. Společnost nezkracuje výrobu - výrobky jdou do skladu.
45% hliníku UC Rusal prodaný do Evropské unie, 17% - v USA, 18% - v Číně, řekl ředitel korporační rating ACRA Maxim Khudalov. Podle jeho názoru je jediným způsobem, jak kompenzovat ztrátu příkazů, podepsat s Čínou významnou smlouvu. Peking může zvýšit nákup ruského hliníku, protože plánuje uzavřít část své vlastní výroby, řekl Khudalov.
Jednání o dodávkách budou zpožděna nejméně půl roku, konzultantka společnosti SBS Consulting Maria Osolodchenko je si jistá. Dokonce i v případě, že se dohoda uskuteční, bude Čína souhlasit s tím, že bude kupovat hliník za nižší cenu, než nyní platí, což znamená, že v továrnách nemůže docházet ke škrtům, říká Osolodchenko.
Odpuštění 10-15% zaměstnanců z hliníkových elektráren nepomůže výrazně snížit náklady, říká Grigory Finkelstein, partner společnosti Ecopsy Consulting. Připomíná, že nejnákladnějším článkem ve výrobě hliníku je elektřina, nikoliv mzda. Společnost vypálí nejhorší zaměstnance a lidi v důchodovém nebo důchodovém věku, navrhuje Finkelstein. V hliníkových rostlinách odcházejí muži na 45 let a ženy ve věku 40 let, říká Skovpin.
Jak snížit dříve
Victoria Petrova, ředitel personálu UC Rusal od roku 2001 do roku 2011, připomíná, že krize v roce 2008, kdy UC Rusal oznámila uzavření čtyř bloků najednou: Nadvoitsky v Karélii, teologie na Urale, na Volchova v Leningradské oblasti a Novokuzněck v regionu Kemerovo. Pak říká, že je to otázka zkrácení více než 2 000 pracovníků a UC Rusal se obrátil na stát za pomoc. Podle nařízení vlády 1089-R ze dne 31.prosince 2008 o dalších opatřeních ke snížení napětí na trhu práce, kompenzují rozpočtu firmy asi 20% uvolnění personálních nákladů - zasažené zaměstnanci byli posláni na farmy práce na rekvalifikaci a přidělené finanční prostředky na stěhování do nového bydliště a práce. S poklesem o 10-15% pracovníků v obou závodech se společnost jistě dokáže vypořádat sama, je přesvědčen Petrova.
13 000
počet zaměstnanců společnosti UC Rusal se podle výročních zpráv od roku 2009 do roku 2017 výrazně snížil o
33,9 miliard rublů.
představovaly náklady společnosti UC Rusal na zaměstnance v roce 2017 podle IFRS (přepočteny do rublů průměrným směnným kurzem centrální banky pro rok 2017)
Podle ní, v továrnách a IrkAZ Braz nemožné zavést zkrácený čtyřdenní pracovní týden, nebo poslat zaměstnance na dovolenou, protože kontinuální výrobní cyklus - hliníkové elektrolytické pracovat bez přerušení, dokud se plně vyčerpal své zdroje. Vypnutí zařízení a jeho následné spuštění je příliš nákladné a komplikované, říká Petrova.
Druhá vlna - v roce 2013 se společnost zmrazí výrobu v šesti závodech v důsledku poklesu cen na hliník: na Volgograd, Volkhov a Ural hliníkové rostlin na více místech Novokuzněck, teologických a Nadvoitsky rostlin. Pak se pod redukcí dostalo několik tisíc lidí. Například Propuštění zaměstnanci teologická výroby za předpokladu, pracovní místa v Boguchany hliníku závod v GAZ v Nižním Novgorodu a při stavbě na jihu Ruska, říká Roman Lukichev zástupce UC Rusal v Uralský federální okruh. Podle něj UC Rusal se dohodla na zaměstnávání bývalých zaměstnanců a Nižnij Tagil „Uralvagonzavod“, který v roce 2013 právě obdrželi nové státní zakázky a rozšířit výrobu. Lidé, kteří opustili po dohodě stran, dostali dobré víkendové výhody.
Kam jít do práce
UC Rusal je nepravděpodobné, že by mohli využít zkušeností z minulosti: ve velkých závodech v regionu Irkutsku je nyní žádná volná místa, říkají zástupci personálních agentur v regionu. Zaměstnanci Zkrácený IrkAZ najdou zaměstnání samy o sobě, jsem si jistý, Julia Petrova, koordinátor odborných řídících pracovníků komunity v regionu Irkutsk. Lidé ze Shelekhovu naleznou volná místa v jiných průmyslových odvětvích v sousedním Irkutsku, kde každý den můžete jet autem, říká. Nicméně, poblíž Bratska nejsou žádné velké podniky a regionální centrum je vzdálené téměř 500 km, říká Julia Petrova.
Dělníci a řemeslníci rostliny mohou pracovat na směny v těžby zlata nebo ropných společností v regionu, říká Anna Kuzmenko, ředitel Irkutsk personální firmy Personal Studio. Podle ní budou nejvíce trpět inženýři a techničtí pracovníci, protože v regionech neexistují obdobné volné pozice.
Metalurgové budou muset změnit své kvalifikace, aby se usadili, například dřevozpracující podniky, říká Maria Oschepkova, zástupkyně ředitele Bratsk Employment Centre. Dokonce i když by inženýři IrkAZ a BrAZ našli volná místa, jejich výdělky se sníží. Jejich platy v UC Rusal jsou mnohem vyšší než průměr v regionu, říká Petrova. Podle Federální státní statistické služby se v roce 2016 průměrná mzda v Bratsku pohybovala na 41,118 rublů av Shelehově 37,470 rublů.
Kdo bude podporovat
Současná diskuse o škrty v Irkutsku Aluminium Plant a Bratsk Aluminium Plant - zkušební balónek, který společnost ověřuje připravenost státu investovat do své spasení zahrnuje Vladislav Bykhanov, Cornerstone partnerem. Vedoucí ministerstva průmyslu a obchodu Denis Manturov řekl 12. dubna, že ministerstvo je připraveno podpořit rostliny. Zástupce vlády regionu Irkutsk uvedl, že regionální ministerstvo práce je připraveno vytvořit opatření ke snížení napětí na trhu práce. Ale z regionálního rozpočtu přidělit peníze na odškodnění zaměstnancům nebude fungovat, řekl Nosenko. Poslanecká sněmovna již schválila rozpočtový plán na rok 2018 se schodkem kolem 4,9 miliardy rublů.
